健腦訊息

時間管理的核心問題

人的一天就是只有24小時,再者,真正需要管理的不是你的「時間」,而是你的「行為」。

比起該如何有效利用時間,真正重要的關鍵在於「將做事方法調整到最佳狀態」,將工作成效最大化視為最終目的。

 

舉例來說,我發現自己專注力最高的時段在早上,那麼我會盡量讓自己不在中午之前安排開會或是像請款、整理email等不太需要動腦思考的瑣事。

 

把專注力較好的時間用來做重要的事,無法專心的時間就用來做不需要專注力的工作,這就是重視成果而非時間的做事方法。

 

若是自己能決定的外出行程,最好也盡量有計畫地安排在同一天,如此一來,就不會讓自己需要不斷來回往返公司,硬生生把工作時間變得過於瑣碎。無論如何, 先思考如何獲得最好工作成效,以此來分配做事順序,就能避免讓自己出現「忙了一天卻一事無成」的狀態。(本文摘錄自《丟掉 40 個「虛假」的好習慣》)

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