當個創新者未必討喜，但卻有機會為人們帶來改變
「理性的人使自己適應世界，不理性的人使世界適應自己，世界的所有進步仰賴不理性的人。」創新者究竟具備了何種特質呢?
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如何成為創新者？
創新者和革命者多半具有很特殊的混合人格特質，尤其是後面三個層面（開放性、勤勉認真性、親和性）。
心理學家用所謂的「五因去模型」（Five Factors Model，或稱Big Five）來分析人格，用以下五個層面來分析評估我們是哪一種類型的人:
一、神經質：敏感、緊張←→安心、有信心
二、外向性：活躍、合群←→孤僻、沉默寡言
三、開放性：有創意、好奇←→墨守成規、謹慎
四、勤勉認真性：有條理、勤奮←→輕鬆隨興、漫不經心
五、親和性：樂意合作、同理心←→自私、敵對
創新者也必須具有不親和性。
社會不喜歡不親和性，人類天性傾向尋求周遭人們的認同，如果欠缺挑戰傳統的意願，激進改革的思想，不會有效益或實現。
「若你擔心會傷及他人的感受，擾亂社會結構，你就不會推動這新構想。」
「理性的人使自己適應世界，不理性的人使世界適應自己，世界的所有進步仰賴不理性的人。」（摘錄自網路）
（摘錄自網路2014年05月19日）